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《35个绩效评估和绩效发展培训工具》

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  著者:[英]特里·吉伦
  编译者:
  丛书名:
  出版社:上海远东
  ISBN:9787807066620F.322
  版次:01版01次
  开本:大16开
  装帧:平装
  页数:0
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    经理人对于成功的绩效评估的作用至关重要。在很多情况下,他们需要合适的工具支持评估的有效进行。这些工具引自英国特许人事与发展协会(CIPD),其中设计的培训能帮助经理学习进行有效的绩效评估,本书包括绩效评估和业绩提升的六个方面:评估的好处、明确业绩期望、评估业绩、培养面谈技能、改善业绩不理想者的状况、开发潜能。
 
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